KLUBB 111

Den kämpande radikala fackföreningen – En för alla och alla för en!

Försvara strejkrätten! Manifestation 25 augusti kl 12.00 Norra bantorget

Posted by klubb111 på 16 augusti, 2018


Seko Tunnelbanan, Klubb 111, deltar på manifestationen den 25 augusti kl 12.00 på Norra bantorget mot alla försök på begränsningen av strejkrätten.

Vi uppmanar alla våra arbetskamrater och deras familjer och vänner att delta i manifestationen.

Vi kommer att vara där med Seko Tunnelbanans plakat, banderoller och flaggor.

Alla måste vara där!

 

STRIKE BACK – Försvara strejkrätten.

Makthavarna på arbetsmarknaden, det vill säga toppskiktet i de centrala fack- och arbetsgivarorganisationerna, är överens: Strejkrätten ska begränsas. Just detta har näringslivets kampanjat för i decennier och det är en skam att LO, TCOs och SACOs ledning gett efter, särskilt som de inte ens har de egna medlemmarna med sig.

Strejkförbudet skapar risk för avtalsshopping och trycker tillbaka de fria fack som idag agerar utanför pamparnas kontroll. Inskränkningen av strejkrätten är ett hårt slag mot arbetarrörelsen och ett hot mot demokratin. Det stärker samma makthavare som nu förhandlat bort fackmedlemmarnas rättigheter mot deras vilja.

Strejkrätten är någonting vi har kämpat för och vi tänker inte låta dem ta den ifrån oss. Den 25:e augusti tar vi därför kampen ut på gatorna genom en massaktion grundad på civil olydnad och direkt aktion. Vi kommer att agera mot de företag och politiska intressen som verkar mot strejkrätten. Det kommer hållas regelrätta strejker, blockader, happenings, små aktioner och mycket mer. Vår aktion kommer bli stor och spektakulär med plats för alla att delta på de sätt de föredrar.

Vi måste visa politikerna och Svenskt Näringsliv att vi är beredda på strid och att de inte kan stoppa oss när vi är organiserade – det ska kosta att jävlas med arbetarklassen! Detta är ingen neutral utredning som ska väga fördelar och nackdelar mot varandra. Detta förslag kan spåras tillbaka till Svenskt Näringslivs planer på att vingklippa facken. Sossarna har dessutom valt en utredare som på tunnelbanan i Stockholm hördes säga att Hamnarbetarförbundet ”bara vill bråka”. Förbundet hade då strejkat i ett par timmar under 2018 men blivit lockoutade i månader av ägarna. Ylva Johansson har redan uttalat sig mot strejkrätten redan innan utredningen är färdig.

Motståndet har dock spridit sig och under 1:a maj tog utredningen upp av nästan alla demonstrationer i landet vänster om S. Dessutom har 13 av 14 LO-förbund uttalat sig emot förslaget, dock ej Stefan Löfvens IF Metall. Opinionen bubblar i hela arbetarrörelsen. Vi måste dock ta detta ett steg vidare och göra detta till en brinnande samhällsfråga.

Det som händer nu är ingen isolerad företeelse i Sverige. Arbetsrätten är hotad i hela Europa och kampen i Sverige är en del av EU:s nyliberala politik. I Frankrike har det under våren skett masstrejker och enorma protester mot Emmanuel Macrons planerade försämringar av arbetsrätten. I Grekland, Spanien och Italien har sociala rörelser mobiliserat hundratusentals människor de senaste åren emot teknokratstyre och högerpolitik. Nu är det vår tur!

Det som sker har också en tydlig historisk bakgrund. Sedan slutet av sjuttiotalet har den politiska eliten i västvärlden medvetet försökt minska arbetarklassens makt i samhället. Efter andra världskriget tillkämpade arbetare sig ett enormt inflytande och höll på sina håll på att ta makten i ett antal länder i Europa. Den bärande idén i det nyliberala projektet har därför varit att generellt försämra arbetets förhandlingsposition gentemot kapitalet. Resultatet kan vi se idag: löner som inte hänger med motsvarande produktivitetsökningar; skenande skuldsättning hos privatpersoner; slaktad välfärd; decentraliserad, nerlagd eller outsourcead produktion; och ett övergött finanskapital. Det är i den här kontexten idén om att begränsa strejkrätt föddes.

Seko Tunnelbanans facebooksidan

Strike BACK- försvara strejkrätten 25/8

/Nätverket Strike back – försvara strejkrätten 25/8

Annonser

Posted in aktioner, Information | Taggad: , , , , | Leave a Comment »

Kallelse medlemsmöte Torsdagen 23 augusti 2018, kl 15.00

Posted by klubb111 på 8 augusti, 2018


Kallelse medlemsmöte

Torsdagen 23 augusti 2018, kl 15.00
plats: Barnhusgatan 6, (T) Hötorget.

Lokal Kompassen, 1 tr upp

 

På dagordningen bl a:

 

  • Formalia
  • Löneförhandlingar: Eventuellt införandet av lönestege för lokalvården samt löneförhandlingar för trafikpersonal.

– Information från övriga förhandlingar.

– Om inskränkning av strejkrätten samt höjningen av pensionsåldern.

– Motioner.

– Övriga frågor.

Om går du på fritiden får du 2½ timme tid åter/kontant på kortet. Varje medlem får ta ut max 5 timmar per år för facklig information.

Vi kommer att bjuda på fika

Välkomna önskar Klubbstyrelsen

Posted in avtal, Förhandlingar, Information, Löner, Möten | Taggad: , , , | Leave a Comment »

Seko:s Ungdomskonferens 2018

Posted by klubb111 på 7 augusti, 2018


Kamrater och kollegor,

Seko har det stora nöjet att bjuda in medlemmar under 30 år fyllda till ungdomskonferens den 8-10 oktober 2018!

Konferensen håller till i Lastbergets fina lokaler och är därmed internat med mat och allt du kan behöva inkluderat.

Årets tema är empowerment, alltså hur vi kan stärka oss själva och andra för att vi ska kunna göra vårt bästa även i pressade situationer. En ovärderlig hjälp i varje förtroendevalds vardag, men precis lika intressant för alla andra medlemmar.

Det är också ett utmärkt tillfälle att utbyta erfarenheter med andra unga i liknande situation, utbyta idéer, nätverka och så klart träffa nya vänner för livet. Även om fokus givetvis ligger på arbete kan jag utlova en hel del roliga aktiviteter utöver ordinarie schema.

Ansvarig för anmälan är Tobias Tandrup, kontaktuppgifter samt mer information hittar du i bifogad PDF-fil.

Observera att det är ett begränsat antal platser, och sista dag för anmälan är 31 augusti. Först till kvarn!

Posted in Information | Taggad: , | Leave a Comment »

Information om löneförhandlingar augusti 2018

Posted by klubb111 på 7 augusti, 2018


Nu har vi kommit igång igen med löneförhandlingar.

I går måndag den 6 augusti träffade Seko, MTR, och vi fortsatte förhandlingarna om lönerna.

Som sagt förut vi förhandlar om ev lönestege för lokalvården och om tarifflönerna för trafikpersonal. 

Vi kommer träffas igen två gånger, måndagen den 20 augusti och måndagen den 27 augusti.

Målet är att lönerna ska betalas ut i samband med september löneutbetalning, retroaktivt fr o m 1 maj.

 

Vi återkommer snart med mer information

 

/Jannis Konstantis, ordförande Seko Tunnelbanan

Posted in Information, Löner | Taggad: , , | Leave a Comment »

Information till lokalvårdarna om de nya schema ändringar.

Posted by klubb111 på 6 juli, 2018


Till samtliga medlemmar inom lokalvården

Med anledning av rykterna som florerar inom lokalvården, angående schema ändringar och införande av V system inom lokalvården, vill vi informera följande:

Vi har haft (SEKO, ST och SACO) sedvanlig primär förhandlingar, överläggning och slutligen tvisteförhandling i frågan, om införande av ett nytt system för lokalvårdens personal. Samtliga förhandlingar har avslutas i oenighet från samtliga fack inblandade.

Vi var också överens med ST och SACO att varje förbund i sin tur, kommer att kalla till centrala förhandlingar.

Seko har redan begärt centrala förhandlingar i frågan.

Vi vill med detta på ett kategoriskt sätt dementera de lögner och vilseledande information om att ” facket har godkänn detta” som sprids inom lokalvårdens personal, och leder till missförstånd, missnöje och irritation bland medlemmarna på lokalvården.

Styrelsen Klubb 111

Posted in Förhandlingar, Information, Lokalvård, Tjänster | Taggad: , , , , , , | Leave a Comment »

Information om löneförhandlingar juli 2018

Posted by klubb111 på 6 juli, 2018


INFORMATION
Med anledning av ett antal frågor som kommit till expeditionen via telefon och besök angående löneförhandlingar vill vi informera att löneförhandlingar pågår fortfarande.

Vad som återstår är pågående diskussioner angående lokalvårdens eventuella lönesteg. Intentionen är att bli klara i september 2018. Detta innebär att löneökningen kommet att betalas ut retroaktiv när förhandlingar är klara.

Styrelsen Klubb 111

Posted in avtal, Förhandlingar, Information, Löner | Taggad: , , , | 2 Comments »

Klubb Nytt Juni 2018 är ute!

Posted by klubb111 på 8 juni, 2018


Här kan du läsa Seko Tunnelbanans Klubb Nytt Juni 2018.

Många intressanta nyheter och artiklar för alla arbetskamrater.

Klubb-Nytt Juni 2018

Posted in Information, Klubb Nytt | Taggad: , , | 5 Comments »

Parterna Seko och Mtr har förlikats kring frågan om deltidsdiskriminering!

Posted by klubb111 på 8 juni, 2018


Sedan 2014 har Seko och Mtr haft en tvist om, av Seko påstådd, deltidsdiskriminering. Frågan har varit på väg upp till Arbetsdomstolen (AD) men, av olika anledningar, skjutits upp flertal gånger. Onsdagen den 23 juni 2018 var det meningen att ärendet äntligen skulle behandlas av AD, men parterna lyckades istället nå en förlikning samma dag.

Frågan gällde 3 huvudpunkter, varav två stora och en mindre.

  • Seko anser att Mtr inte ger/betalar deltidarna fullt ut enligt deras anställningsavtal. Ifall en deltidare har kortare tjänstgöring (arbetstid) än ca 8 tim i snitt per arbetspliktig dag, får man inte betalt enligt anställningsavtalet. (T.ex. X1-4 = 35%, Q = 31%, X5-6 = 21%)
  • Seko hävdar att Mtr inte betalar timlön som är likvärdig med den som en heltidare har. Enligt Seko får man inte, enligt lagen om förbud mot diskriminering, ha sämre villkor för deltidare. För Stnv och Ksv är timlönen ca 3 kr för liten och för Tutf ca 7 kr för liten jämfört med heltidare.
  • Heltidare med 25 dagars semesterrätt har en extra ledighetsdag som ges ut i samband med huvudsemestern. Motsvarande ”kompensation” existerar inte för deltidare. Värdet för denna är, beroende på sysselsättningsgraden ca 3-400 kr per år.

Förlikningen i korthet:

  • o.m. 1 maj 2018 ska en deltidare ha en minsta snittarbetstid per dag á 6:30. Arbetstiden räknas per tertial (jan-apr, maj-aug, sep-dec) och all det tid som understiger 6:30 (i snitt) får man betalt vid nästa löneutbetalningstillfälle
  • o.m. 1 maj 2018 ändras divisorn som var 165 för alla till 162 för Stnv och Ksv, för Tutf som även jobbar på helger till 158,7 och för S1 163,1. Det innebär en höjning av timlönerna enligt tabellen längre ner i informationen. (Divisorn dvs. hur man räknar fram timlönen = Heltid månadslön delat med Divisorn)
  • Löneklasserna för alla deltidare ändras från 4 till 7. Alla blir inrangerade till motsvarande löneklass man har idag, dvs. om man har nått slutlön har man det även fortsättningsvis. För nyanställda deltidare innebär detta att det tar 6 år istället för 3 år att nå slutlönen.

Man kan naturligtvis ha olika åsikter om vår överenskommelse är bra eller dålig, och om vi borde ha låtit arbetsdomstolen pröva målet. Vi tycker dock att det var bra att vi till sist lyckades nå en överenskommelse. Utgången i AD var oviss, och även ifall vi skulle ha ”vunnit” så skulle risken funnits att Mtr skulle ha hittat på andra sätt att pressa avtalet. Nu har vi nått en acceptabel lösning, även fast vi delvis själva fick betala priset. (Dvs. med ökning av löneklasserna.)

Klubbstyrelsen Seko Klubb 111

Nya lönetabeller för deltidare, trafikpersonal (för att se de nya lönerna öppna pdf filen i slutet av texten).

Obs! Dessa höjningar gäller p.g.a överenskommelsen fr.o.m 1 maj 2018.                                        Senare kommer även 2018 års sedvanliga lönehöjningar!

Seko Info DT-Diskriminering

Posted in avtal, förare, Förhandlingar, Information, Löner, spx, Station, Värdar | Taggad: , , , , , | Leave a Comment »

NEJ TILL HÖJD PENSIONSÅLDER!

Posted by klubb111 på 4 juni, 2018


Hej alla!

Efter klubbstyrelsens beslut startar vi en namninsamling för att protestera att pensionsålder höjs. Vi kommer att överlämna alla namn till regeringen samma vecka som valet äger rum i september. Vi uppmanar alla medlemmar, kollegor, deras familjer men även alla i Sverige (gamla och unga, svenskar och invandrare, kvinnor och män, arbetare och arbetslösa) att skriva under. Det är viktigt att protestera även på det sättet.

Skriv under här och sprida detta https://www.mittskifte.org/petitions/nej-till-hojd-pensionsalder

NEJ TILL HÖJD PENSIONSÅLDER!

VARFÖR ÄR DET HÄR VIKTIGT?

Nästan alla riksdagspartierna kom överens om att höja den allmänna och lägsta pensionsålder från 61 till 64 år. Svensk Näringsliv jublar!

Genom detta är man tvungen att jobba fram till minst 67 år för att få pension. Pensionen kopplas till medellivsåldern, så att pensionsåldern kan höjas ytterligare. De vill att vi ska arbeta tills vi dör!
Produktiviteten har ökat avsevärt men vi som arbetar får varken sänkt arbetstid eller högre löner som står i relation till den ökade produktiviteten. Istället höjer man pensionsåldern!

Staten har råd att stödja kapitalet genom olika åtgärdspaket och genom att spela bort våra pensionspengar på aktiemarknaden. Allt detta ska vi, arbetarklassen, stå för, med höjd pensionsålder och minskade pensioner.

Vi anser att LO och arbetarrörelsen inte reagerar ordentligt mot detta och har ett stort ansvar. Facket ska finnas för att försvara arbetarklassens intressen och inte permanenta de rikas och borgarklassens privilegier.

Försöken att höja pensionsåldern pågår i hela EU.

Regeringar, EU och kapitalet vill försämra för oss. Istället säger vi: Gör motstånd!

Vi säger att det räcker nu!

Nej till höjd pensionsålder.

Posted in aktioner, Information | Taggad: , , , , , | 1 Comment »

Om lönerevision för 2018

Posted by klubb111 på 1 juni, 2018


Lönerevisionen är snart på gång.

Seko och Mtr ska träffas snart för att förhandla om lönerna för 2018.

Processen har försenats pga att det pågår diskussioner om införandet av tarifflöner (lönestege) för lokalvården, redan i år.

Det ser ut att lönerna ska betalas ut i samband med juli lön, retroaktivt fr o m den 1 maj 2018.

Vi återkommer med med mer information senare.

Posted in avtal, Information, Löner | Taggad: | Leave a Comment »

 
%d bloggare gillar detta: